Institut for Belastningspsykologi har én mission: at passe på alle dem, der passer på os.

Det psykiske arbejdsmiljø skal være bæredygtigt – også når man arbejder med høje følelsesmæssige krav. Ingen skal blive syge af at gå på arbejde for at hjælpe andre. På det fundament har vi skabt Institut for Belastningspsykologi.

Vi tror på, at det er muligt at skabe en kulturudvikling gennem et fælles sprog, fælles forståelse og fælles løsninger for fagpersoner i psykisk krævende job – og deres ledere. Ikke gennem hurtige snuptag eller dundertale, men gennem en vedholdende indsats, der starter rigtigt, følges systematisk op og fører til implementering af varige løsninger, som kan mærkes i hverdagen.

Vi formidler viden og udvikler praktiske læringsredskaber, så organisationer kan opbygge et sundt og sikkert psykisk arbejdsmiljø og en kultur, hvor tryghed og forebyggelse er en naturlig del af arbejdet. Vores målgruppe er både de fagfolk, der står i det psykisk krævende arbejde, og de ledere, der har ansvaret for at skabe gode rammer.

Vi arbejder ud fra en helhedsorienteret forståelse: forebyggelse af mental slitage er en holdsport. Det lykkes kun, hvis alle i organisationen kender deres rolle, ansvar og handlemuligheder. Tilgangen bygger på kollektiv forebyggelse og ligger i tråd med principperne i Bekendtgørelsen om Psykisk Arbejdsmiljø.

Du kan læse mere om teamet bag Institut for Belastningspsykologi her.