viden og inspiration
Bøger
Grundbog i Belastningspsykologi
2. reviderede udgave
En grundbog skrevet til professionelle, der arbejder i et mentalt højrisikojob – det vil sige et job, hvor man bliver konfronteret med ulykker, trusler, traumer, overgreb, død eller andre voldsomme begivenheder gennem sit møde med kriseramte eller traumatiserede mennesker eller et job, som på en anden måde stiller store krav om indlevelse og om at håndtere smertefulde følelser.
Håndbog i Psykologisk Tryghed
En letlæst bog skrevet til fagpersoner, der har et psykisk krævende job, men andre fagfolk vil også have glæde af bogen.
Psykologisk tryghed er nemlig ekstra vigtigt, hvis ens arbejde rummer mange ubekendte faktorer, hvis man er gensidigt afhængig af hinandens input for at kunne løse opgaver eller, hvis man har ansvar for beslutninger, der kan få vidtrækkende konsekvenser for andre mennesker.
GRUNDBOG I PSYKISK FØRSTEHJÆLP OG KRISEHÅNDTERING
En grundbog til professionelle, der ønsker at forstå, forebygge og håndtere psykiske krisereaktioner – både egne og andres – når arbejdslivet byder på belastninger, uventede hændelser og kriser. Bogen bygger på nyeste viden fra krise- og belastningspsykologien og tilbyder konkrete værktøjer og modeller til at styrke individ, gruppe, leder og organisation på tværs af forskellige fagområder.
Minibøger
Vores minibøger indeholder udvalgte illustrationer og modeller, som kan hjælpe med at fastholde pointerne fra undervisningen og styrke implementeringen i hverdagen.
Minibøgerne er i A6-format og dermed let at have ved hånden og lige til at putte i lommen!
Plakater
Hjælpepyramiderne – modeller til kollektiv krisehåndtering
Hjælpepyramiderne er trappemodeller, der illustrerer, hvordan forskellige former for hjælp og støtte kan spille sammen, når en person eller en gruppe rammes af akut eller akkumuleret belastning. De enkelte trin i modellerne udelukker ikke hinanden – tværtimod skal de ses som supplerende indsatser, der aktiveres på forskellige tidspunkter afhængigt af behov og situation.
Rød-Grøn-Blå modellen
Modellen viser, hvad der karakteriserer det at være henholdsvis “overinvolveret” og “underinvolveret” versus at være “afstemt og i kontakt”. Modellen understøtter et fælles sprog og kan dermed styrke en proaktiv, kollektiv og helhedsorienteret strategisk forebyggelse.
PDF DOWNLOADS
Fiskerbænken
Fiskerbænken er en metode og et sted, hvor man sammen med sine gode kolleger kan sætte sig ned og dele og fordøje nogle af de stærke indtryk, der tit er forbundet med at have et mentalt højrisikojob.